Если возникают негативные комментарии на ролики, то негатив нужно пытаться сглаживать. Под каждый конкретный случай менеджмент предполагает свою политику поведения. Тем, кто раскручивает ролик, иногда самим приходится закручивать яркую дискуссию вокруг него. Клиентов всегда нужно предупреждать о риске нападок на их ролик со стороны русских троллей.
Жизнь за пределами Москвы тоже есть. 10 самых высокооплачиваемых вакансий на Камчатке.
Что нам известно о Камчатке?
4 октября 2017
Что нам известно о Камчатке? Всем давно известно сравнение название этого крайнего северного региона России с последней партой в школьном кабинете, где можно было прятаться от учителя, заниматься своими делами и, даже, спать. На самом деле, в реальности всё примерно так и происходит: добираться туда далеко, поэтому жизнь в отдалённых регионах России течёт спокойно и не так насыщена событиями, как в центральной части «класса». Тем не менее, жизнь на периферии имеет свои преимущества, в том числе и экономические.
Команда проекта Hotwork – база вакансий всей России - проанализировала дальневосточный рынок труда и вывела ряд особенностей и преимуществ. Характеризуется он высокими зарплатами, которые обусловлены тяжёлыми условиями труда. Соответственно, высоки и цены на продуты питания, которые иногда выше среднероссийских. При этом в регионе имеет место нехватка кадров, вызванная демографическим спадом и оттоком рабочей силы в регионы с большими возможностями.
Попробуем выяснить, какие профессии на Камчатке приносят больше всего денег и почему.
1. Управленцы высшего звена. Например, вакансия начальника департамента управления флотом в рыбодобывающую компанию, считается одной из самых дорогих на Дальнем Востоке, оклад стартует от 250 000 рублей. Высокий заработок представителей высшего менеджмента объясняется обязанностями, ответственностью и рисками, возлагаемыми на соискателя.
2. Специалисты в области продаж. Здесь средний заработок колеблется от 150000 до 350 000 рублей. Следует учесть, что эта сфера трудовой деятельности имеет сезонный характер, а уровень дохода в немалой степени зависит от профессиональных качеств работника. Ведь продажи – одна из тех самых отраслей рынка труда, где человек сам влияет на уровень своего заработка.
3. Транспорт и логистика. В этой сфере уровень заработных плат от 15000 до 200000 рублей в месяц. К примеру, оклад командира воздушного судна составляет 200 000 рублей. Взамен – ненормированный рабочий день, возлагаемая ответственность, сложные погодные условия.
4. Административные работники на Камчатке получают от 80 000 до 150000 рублей. Наиболее высокими окладами могут похвастаться сотрудники крупных нефтедобывающих и судостроительных компаний.
5. Строительство и недвижимость. Работники этой отрасли зарабатывают около 150000 рублей в месяц. На высокий доход в этой направлении деятельности могут рассчитывать сотрудники с опытом работы, так как доход зависит от процента, а количество сделок – от наработанной собственной базы данных.
6. Высокими заработками характеризуются вакансии, связанные с добычей топливно-энергетических полезных ископаемых, их доходы достигают 150000 рублей в месяц.
7. Одним из ведущих направлений на Камчатке является рыболовство. Доходы представителей этого вида ремесла достаточно высоки, хотя и имеют сезонный характер. Официальный средний заработок работников этой сферы деятельности составляет 90000 рублей в месяц.
8. Финансовая деятельность, в том числе финансовое посредничество и страхование приносят доход до 85 000 рублей в месяц.
9. Деятельность, связанная с информационными технологиями оплачивается в районе 70 000 рублей в месяц.
10. Одними из высокооплачиваемых являются вакансии в компаниях, которые занимаются производством и обработкой пищевых продуктов, в том числе напитков. Здесь зарплаты достигают отметки в 65000 рублей в месяц.
Анализируя приведённые данные, можно говорить об относительно высоких доходах жителей Дальнего Востока. Безусловно, уровень зарплат здесь ниже, чем в Москве, однако выше, нежели в других регионах России. В настоящее время в России действует программа так называемой трудовой мобильности, которая разработана с учётом специфики регионального рынка труда. Одним из приоритетных направлений данной программы является привлечение квалифицированных кадров на Дальний Восток, а также улучшение качества подготовки специалистов.
Комментировать